La ocupación laboral en Down Burgos, muy por encima de la media nacional

Con su «espíritu empresarial» intacto y el firme objetivo de seguir aumentando las todavía pírricas tasas de inserción laboral, la Asociación Síndrome de Down Burgos ha celebrado su gala anual poniendo en valor la «oportunidad» que muchas compañías locales han dado a todos aquellos chavales que, a priori, «lo tenían muy difícil». Gracias a ello, tal y como apuntaba el gerente de la entidad, Luis Mayoral, la ocupación se sitúa actualmente muy por encima del 5% de media nacional.

«Cuando acabemos el año, tendremos a 17 personas trabajando», precisaba Mayoral satisfecho, que no conformista, porque hablaríamos de un índice de empleabilidad cercano al 18%. Sumando además a todos aquellos usuarios que hoy por hoy se encuentran inmersos en procesos de formación en el centro de Down Burgos, la tasa se eleva entonces hasta el 45%.Más allá de los datos, la gala Síndrome de Down Burgos - Club de Empresarios Estela, celebrada en el hotel NH Collection Palacio de Burgos, ha premiado la implicación de Rozalén, Pau Gasol y la nadadora burgalesa Marta Fernández con las personas con discapacidad.

De igual manera, el empresario Ginés Clemente (Aciturri) era galardonado por su «trayectoria profesional» y el «apoyo continuado al servicio de empleo» de la asociación mientras el Proyecto Suskids se llevaba otro reconocimiento por su «aportación a la inserción laboral de jóvenes con discapacidad intelectual».

Presente en la gala y con «mucha ilusión» por recoger su Premio Estela, Fernández no dudaba en «dar las gracias a la ciudad de Burgos por todo el cariño desde que llegué a los Juegos Paralímpicos». Y aunque quiso dedicar especialmente este reconocimiento a «toda la gente que tengo a mi alrededor», tampoco se olvidó de todos los nadadores de Down Burgos con los que ha coincidido en múltiples ocasiones.

Consciente de que sus éxitos en 2022 son el resultado de «muchos años de trabajo y mucha gente detrás», Fernández seguirá luchando para «conseguir más triunfos». Lo primordial, lo más inminente, será dar lo mejor de sí misma en el Mundial de Manchester con el objetivo de garantizarse una plaza en los Paralímpicos de París. Por eso lleva entrenando desde septiembre con la mente puesta en «competiciones importantes» a la vuelta de la esquina.

Compromiso por Ley

«Los premiados son un ejemplo de superación», señalaba la consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Isabel Blanco, antes de subrayar que las administraciones deben poner «todos los medios» posibles para que las personas con discapacidad puedan «tener una vida normal». En este sentido, destacó que Castilla y León es la segunda Comunidad Autónoma del país con mayor número de asistentes personales, más de 2.000.

Aparte de animar a las empresas a que «sigan contratando personas con síndrome de down» más allá de la «cuota», Blanco aseveraba que la futura Ley de Atención Residencial redundará en beneficio de las personas con discapacidad en la tercera edad. «Si están en un centro adaptado a personas, al llegar a una edad van a poder seguir allí y no van a tener que irse a una residencia o un centro de personas mayores», indicó no sin antes puntualizar que se tendrá en cuenta «lo que realmente quieren».