UGT cifra en un 70% el seguimiento de la huelga del comercio textil y del mueble de Burgos
Se muestran «muy satisfechos» con la respuesta a la convocatoria / La huelga continúa el sábado y avanzan nuevos paros en septiembre si «no llegamos a acuerdos»
Varias trabajadoras se manifiestan frente a uno de los comercios.
30 de junio. Día tradicional de comienzo de las rebajas, aunque en los últimos años esta fecha se ha quedado diluida ya que en muchos establecimientos los descuentos comienzan antes, y buena parte del comercio de textil y del mueble cerrado. Esta ha sido la imagen de la primera jornada de huelga de las trabajadoras, en su mayoría son mujeres, convocada por los sindicatos ante el estancamiento de la negociación del convenio con la patronal y que ha contado con un seguimiento del 70%.
«Estamos muy satisfechos de la respuesta porque muchas profesionales han secundado la huelga». Así lo aseguraba Luis Gutiérrez Tapia, secretario de organización de la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo de UGT (FeSMC UGT), quien recordaba que «las trabajadoras del sector llevan desde 2020 con las tablas salariales congeladas, con lo que eso supone para su poder adquisitivo». «Es necesario un incremento del salario acorde a los tiempos que vivimos», añadía.
Alrededor de 2.500 personas están afectadas por esta situación y, por tanto, llamadas a manifestarse por mejorar sus condiciones de trabajo con salarios que apenas superan los 1.000 euros, en la mayoría de los casos como indicaba una de las delegadas de UGT, Sofía Losa Fernández, secretaria de comercio. Numerosos comercios de equipamiento de la persona (ropa, calzado) y del sector de la venta de mueble han decidido no abrir la persiana esta mañana y otros la han cerrado al paso de un grupo de manifestantes.
Así, por ejemplo, un grupo de trabajadoras se concentraba frente a la tienda de Mango en el Espolón, que fue una de las firmas que decidió mantener abierto su comercio. Mientras, Zara, en la calle Vitoria, estaba cerrada y la persiana de Zara Home medio echada al paso de las manifestantes.
El objetivo de la cita era llegar hasta la sede de la Federación de los Empresarios del Comercio (FEC) para protestar por la falta de diálogo al respecto de la subida salarial y del complemento de la Incapacidad Temporal (IT).
La propuesta de la patronal, dicen los sindicatos, se enroca en retirar el complemento de la IT «aún cuando hemos propuesto reducir al 50% los incrementos pactados en los otros dos sectores del comercio», señalan desde UGT.
Las trabajadoras del sector consideran, según se lo han hecho trasladar a los representantes sindicales, que «no se puede perder el complemento en caso de baja laboral, que es un derecho adquirido y con esto pasa siempre que los derechos cuesta mucho adquirirlos pero en un momento lo puedes perder y es lo que no quieren».
En este caso se propone desde la FEC retirar el complemento de baja que permite, ante una enfermedad que impide ocupar su puesto de trabajo, cobrar el 100% del salario. La propuesta de la patronal es que en la primera baja por enfermedad deja de cobrar el 15% de la nómina, en la segunda baja el 20% del salario se perdería mientras que en la tercera semana se detraería el 40% del salario.
En los convenios aprobados para alimentación y mixto se ha apostado por incrementos de retribuciones salariales de cero en 2021 con paga de 300 euros, un 4% en 2022, un 3% más este año y un 2% más en 2024 y 2025. Cifras «exiguas y muy por debajo de la negociación colectiva». El acuerdo general firmado en mayo y que se establece como marco único para la negociación colectiva en todo el país establece subidas del 4% en 2023, del 3% en 2024 y otro 3% en 2025.
En septiembre
La huelga está prevista que continúe este sábado, 1 de julio. «Suponemos que la respuesta será similar a la que ha habido en esta primera jornada», añadía Gutiérrez, quien avanzó que «de no llegar a un acuerdo, las movilizaciones continuarán en el mes de septiembre».