Casi el 40% de las plazas de la Diputación de Burgos permanecen vacantes

Con el último informe de Personal sobre la mesa y tratando de hacer ver que lo que ocurre en el Ayuntamiento capitalino no es un caso excepcional, la portavoz del PSOE en la Diputación de Burgos, Nuria Barrio, ha precisado este martes que a día de hoy existen 392 plazas sin cubrir en la Institución Provincial. Teniendo en cuenta que el número de puestos ocupados asciende a 610, la tasa de vacantes se aproxima al 40%. 

El mayor vacío, que afecta sobre todo a las residencias de mayores gestionadas por la Diputación pese al eterno conflicto de las competencias impropias, se sitúa en el apartado de personal laboral, con 364 plazas cubiertas y 280 vacantes. En cuanto a los funcionarios, hay 233 puestos asignados y 109 pendientes de ocupar. Por último, de 14 plazas para trabajadores eventuales hay 12 cubiertas y dos libres mientras que en el apartado de directivos, con dos puestos, uno permanece vacante. 

Sobre el tema de las residencias, Barrio considera que «es la pescadilla que se muerde la cola». Nada que ver directamente con la reivindicación histórica para que la Junta de Castilla y León se haga cargo de estas dotaciones, sino más bien con el hecho de que la falta de personal conlleva un menor número de usuarios y, por ende, una merma de los ingresos. 

De cara a los presupuestos de 2024, que ya cuentan con un borrador por parte del equipo de Gobierno, la portavoz del grupo socialista lamenta que el Partido Popular opte por aumentar la contratación de empresas externas para asumir actuaciones que «perfectamente podría realizar personal de la Diputación».