Sarrión aboga por la “valentía” de los trabajadores frente a la precariedad laboral de la Comunidad

El procurador de Izquierda Unida, José Sarrión, abogó hoy por “la valentía” de los trabajadores de Castilla y León frente a la precariedad laboral existente en la Comunidad. Así lo señaló durante su intervención en el Debate sobre el estado de la Comunidad en el que alertó de que “cuando hay paro la gente tiene miedo”.Para censurar esta situación global, el procurador utilizó un reciente caso de acoso laboral en la empresa Renault en Palencia que, para Sarrión, representa la realidad de las condiciones laborales de muchos trabajadores de Castilla y León. “Se debe a la precariedad salvaje que configura el miedo”, subrayó José Sarrión.Al respecto, durante el debate el presidente de la Junta, Juan Vicente Herrera, tras rechazar el “abuso de poder” y recordar que el jefe está despedido, recordó que Renault es una empresa “ejemplar” con un clima “completamente distinto a este garbanzo negro” y defendió los continuos planes industriales y la carga de trabajo de esta empresa, insistió, “ejemplar”.El procurador de Izquierda Unida explicó que ha utilizado este ejemplo para demostrar la precariedad laboral que hay en Castilla y León, donde el 93 por ciento de los contratos es temporal y donde la afiliación ha caído en 114.000 personas desde el inicio de la crisis económica y que deja en la Comunidad con 100.000 trabajadores pobres y con un coste laboral que se ha reducido, también desde el inicio de la crisis, en un siete por ciento, al tiempo que también alertó de la brecha salarial entre hombres y mujeres.Mientras Herrera defendió que la economía ha crecido en 2015 y lo hace en 2016 y eso se traduce en empleo, con “luces y sombras eso sí pero hay 16.000 parados menos y en algunos colectivos se ha dado la cuadratura del círculo”. Es decir, explicó que se ha producido un incremento de activos, una reducción de parados y un incremento de ocupados. Circunstancia que se ha dado entre las mujeres y los jóvenes.En cuanto a la precariedad, Herrera indicó que el 77 por ciento de los asalariados en Castilla y León es indefinido y el 85 por ciento de todos los ocupados lo son a tiempo completo, aunque dijo no olvidar que el 23 por ciento tiene contratos temporales. También, recordó que en 2015 en Castilla y León se han convertido 21.413 conversión de empleos temporales a fijos.En definitiva, Castilla y León tiene datos “positivos” que hay que consolidar y que “van más allá de la valentía de un trabajador” sino que tienen que ver con la valentía colectiva de 2,5 millones de castellanos y leoneses y para ello es necesaria la colaboración de todos que pidió también al procurador de Izquierda Unida.Lo hizo después de que Sarrión censuró también los presuntos sobrecostes del Hospital de Burgos o el cierre de plantas de hospitales, así como la ausencia de comunicaciones o los recortes acumulados en educación o en energía con 60.000 familias con pobreza energética o las diferentes crisis del porcino o láctea o los 800 euros que se pagan a los trabajadores que luchan en verano contra los incendios forestales.